武汉商学院人力资源管理专业

(一) 【培养目标】本专业以培养社会主义建设者和接班人为根本，按照区域经济发展的要求，面向湖北，立足武汉，培养适应经济和社会发展需要，德、智、体、美、劳全面发展，具备系统的经济学、管理学、心理学和法学基本理论知识，掌握现代人力资源管理理论、操作原理与方法，有较强的外语应用能力、人力资源数据分析能力，实践能力强，业务素质高，具有创新意识、创业精神和社会责任感，能胜任国际化企业、专业化人力资源公司和各类中小型企事业单位，主要从事人力资源管理相关工作的高素质应用型人才。

(二) 【核心课程】工作分析、招聘与人员配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等。

(三) 【就业方向】在国际化企业、专业化人力资源公司和各类大中型企事业单位从事人力资源管理相关工作。

(四) 【授予学位】管理学学士

(五) 【招生类别】文史类、理工类