切换城市: 广东 其它

已解决问题

贵阳市体育中学师资队伍建设:

贵阳市体育中学师资队伍建设:
技校网 更新时间:2021-06-26 15:04:00 解决时间:2020-06-27 22:58

满意答案

师资队伍建设:

  确立“教职工与学校共同发展,与学生共同成长”的理念,积极建立一支思想进步、业务精良、作风务实的高素质师资队伍,全面提高专业技术人员教育教学和训练水平,形成合理的梯队结构和学科结构。至2010年,教师、教练员合格率达到90%以上,鼓励进修研究生学历;计算机中级培训完成率达到100%,80%的教师、教练员具备多媒体教学及电子备课能力,100%的教师、教练员具备上网获取知识和下载资料的能力;专业技术人员学历达标力争达到90%以上;60%的教师能胜任中专学段教学小循环,80%的教师能够胜任初中学段教学小循环,专业课教师“双师型”比例达到80%以上;同时要积极组织开展教师、教练基本功达标活动,切实加强骨干教师和学科带头人的培养,有力促进师资队伍的建设,教师、教练员职称比例达到2:6:2,即高级职称20%,中级职称60%,初级职称20%。

完整内容请看:贵阳市体育中学

  技校网数据中心 2020-06-27 22:58

类似问题答案

贵阳市体育中学师资队伍建设:
师资队伍建设:  确立“教职工与学校共同发展,与学生共同成长”的理念,积极建立一支思想进步、业务精良、作风务实的高素质师资队伍,全面提高专业技术人员教育教学和训练水平,形成合理的梯队结构和学科结构。至2010年,教师、教练员合格率达到90%以上,鼓励进修研究生学历;计算机中级培训完成率达到100%,80%的教师、教练员具备多媒体教学及电子备课能力,100%的(阅读详细内容)
2018年贵阳市新城职业学校旅游服管理专业简介师资队伍建设
4、师资队伍建设:拥有一支素质高、结构合理的专兼职相结合的师资队伍。目前,本专业6名全部具有本科以上学历,其中高级职称2人;中级职称3人;双师素质3人。国家导游资格证书、旅行社经理资格证书、酒店管理中高级技能证、茶艺师、调酒师、普通话等级证书。◆工资待遇:转正后待遇:5000-12000元/月+五险等其他福利待遇。入学直接学校签订就业保障合同+企业签订人才委(阅读详细内容)
贵阳市城乡建设学校工程测量师资队伍的优势
  2、师资队伍的优势  我校的师资队伍比较完善,建筑类专业的教师居多,并配备专业管理人员及专职班主任。在保证学生学习专业知识的同时,学生的生活和心理得到有效的保障。(阅读详细内容)
贵阳市新城职业学校旅游服管理专业师资队伍建设
4、师资队伍建设:拥有一支素质高、结构合理的专兼职相结合的师资队伍。目前,本专业6名全部具有本科以上学历,其中高级职称2人;中级职称3人;双师素质3人。国家导游资格证书、旅行社经理资格证书、酒店管理中高级技能证、茶艺师、调酒师、普通话等级证书。◆工资待遇:转正后待遇:5000-12000元/月+五险等其他福利待遇。入学直接学校签订就业保障合同+企业签订人才委(阅读详细内容)
贵阳市体育中学基础设施建设
基础设施建设:、?积极筹措资金,适应教学、训练、科研的需要,按照整体部署,分步实施的原则,有计划、有目标、有重点地不断充实和完善办学设施和设备,增强办学实力和发展后劲。 1、完成校园总体规划设计,进一步美化校园。 2、建立校园网、电教室、多媒体教室和语音室,购置必要的设施设备,加大学校信息化建设进程。 3、2011年争取立项改造室外篮球场,配备相应的教学设备(阅读详细内容)
贵阳市体育中学招生项目
招生项目高尔夫球项目、跆拳道项目、田径项目、水上项目、拳击项目、射箭项目、射击项目、击剑项目、举重项目完整内容请看:贵阳市体育中学(阅读详细内容)
贵阳市体育中学学校管理:
学校管理:  建立健全岗位责任制、行政管理、教学管理、训练管理、学生管理、总务后勤管理六个方面的规章制度,尤其要制定好教师管理、教练员管理、运动员管理的系列制度和奖惩制度,形成一套有效的工作机制,保证学校工作的正常运行,重点在执行制度和落实制度上下功夫。??完整内容请看:贵阳市体育中学(阅读详细内容)
贵阳市体育中学学校简况
学校简况  我校创建于1987年,是贵阳市一所具有体育特色,多学历层次培训的综合性学校。它以选拔、培养和输送优秀体育后备人才和合格的中等体育专门人才为目标,学校位于贵阳市宝山路111号,占地面积25000平方米,有教学楼、多媒体教室、微机室、图书室、训练馆、400米塑胶跑道的运动场、人工草坪足球场等其他体育配套设施。  学校文化教学和体育训练师资力量较雄厚,(阅读详细内容)
最新文章
相关学校
招生信息与资讯
技校专业